Notizen von Austausch-Treffen
Notizen und Präsentationen von Community Lead Austausch-Treffen zum Nachlesen.
22. April 2026 - Community Leads
Agenda
- Kurze Vorstellungsrunde
- Allgemeine Informationen zu HSLU Alumni
- «Hands-on»-Informationen
- Workshop
- Übergang zum Apéro in der Perron-Loungeim 5. OG
Allgemeine Informationen zu HSLU Alumni
Aktuelle Zahlen
Total: 13’081 Mitglieder (2025: 11’070)
- 32 Communities
- Über 40 Benefits
Rückblick 2025: Events
Insgesamt haben wir 2025 (inkl. Community-Events) über 50 Events durchgeführt.
Grossanlässe:
- Neujahrsanlass (118 TN)
- Grillfest (99 TN)
2025 haben wir zum ersten Mal einen Family Day im Tierpark Goldau mit 50 TN durchgeführt.
Zudem haben wir viele kleinere Events wie z.B. Firmenbesichtigungen (Dätwyler IT Infra, Luzerner Bier, Renergia), Baustellenbesichtigung Rösslimatt, Musiktheater Sursee oder Joint Event mit der EHL auf dem Pilatus organisiert.
Online-Events (Lunch&Learn)
- Kurze Fach-Inputs über Mittag
- Thema Digital Readiness & AI-Literacy (Wirtschaft, Nadine Stutz) > 13 TN
- Thema Mobile Banking/Payment (Informatik, Oliver Hirschi) > 13 TN
- Thema Prävention und BGM (Soziale Arbeit, Christina Meyer und Julia Ritter) > 28 TN
Rückblick 2025: Präsenz an Departementen / bei Studierenden
- Neue Flyer in Diplommappen für Bachelor- und Master-Absolvent:innen
- Weiterführung Sponsoring Fotobox Diplomfeiern
- Sponsoring OneHSLU Party im April (100 Alumni-Bier)
- Roadshow durch die Departemente mit Merch-Artikeln und Glücksrad
Rückblick 2025: Social Media
Events 2026
- 14. Januar: Neujahrsanlass (160/200)
- 6. Februar: Militärflugplatz Emmen (15/15)
- 19. Mai: Victorinox (20/20)
- 1. Juni: Pilatus Aircraft (40/40)
- 19. August: Grill & Chill im Lido Beachhouse (98/150)
- 11. September: Thermoplan (28/48)
- 28. Oktober: Kostümfundus Luzerner Theater (27/36)
- 11. März: Learn & Lunch: Einsatz von KI bei Schweizer Banken (31)
- 27. Mai: Learn & Lunch: Kreislaufwirtschaft in der Schweiz (2)
Neue Communities
- SheConnect
- Public Management
- Legacy of Learners
- Quereinsteigende Tourismus und Hotellerie
- Digital Health
- Marketing, Kommunikation und Konsum im Wandel
- OBM Club
"Hands-on"-Informationen
Planung von Events und Erfassung auf Plattform
- Bei der Planung eines Events bitte immer kurz auf der Plattform überprüfen, ob es zu keinen Datumsüberschneidungen mit einem anderen Event kommt. Kontrolliert jeweils auch, ob ein Event (welcher beispielsweise von einem Institut oder Departement durchgeführt wird) nicht bereits schon auf der Plattform ist, um Doppelungen zu vermeiden.
- Bei «Name des Veranstalters» ist es wichtig, dass ihr jeweils nur eure Community eingebt.
- Event bitte erst live schalten, wenn alle Informationen vollständig sind.
Workshop
- Was ist deine Motivation, Community Lead zu sein – und was treibt dich langfristig an?
- Wo siehst du den grössten Mehrwert deiner Community für die Mitglieder? Und woran merkst du, dass dieser Mehrwert wirklich ankommt?
- Wo können wir dich in deiner Arbeit als Community Lead noch besser unterstützen? Was würde deine Arbeit spürbar einfacher oder wirkungsvoller machen?
- Welche Formate oder Aktivitäten funktionieren bei euch besonders gut – und warum?
Format: Einzelarbeit 5’, Besprechung in 2er-Teams 5’, Besprechung der wichtigsten Erkenntnisse im Plenum 10’
1. Motivation
22. April 2026 - Departements-Communities
Alumni HSLU Meet-up Community Leads
Meet-up Community Leads der Departemente
- Input zum Thema bessere Aktivierung der Bachelor- und Master-Absolvent:innen
- Kurz-Workshop zum Thema
- Infos zum Onboarding der Weiterbildungs-Teilnehmenden
Input bessere Aktivierung der Bachelor- und Master-Absolvent:innen
Wir haben uns letztes Jahr gemeinsam mit einer externen Agentur angeschaut, wie unser Alumni-Netzwerk wahrgenommen wird – insbesondere auch aus Sicht der Studierenden.
Ein zentrales Ergebnis daraus war: Viele Studierende kommen während ihres Studiums kaum mit Alumni in Kontakt. Oft passiert das erst ganz am Schluss – rund um den Abschluss.
Das hat eine wichtige Konsequenz: Die Beziehung zum Alumni-Netzwerk beginnt sehr spät. Und Beziehungen, die spät beginnen, sind in der Regel auch weniger stark.
Für viele fühlt sich Alumni dadurch nicht wie ein Netzwerk an, zu dem sie gehören – sondern eher wie ein Angebot, das erst nach dem Studium plötzlich da ist.
Und genau an diesem Punkt wird klar: Das ist nichts, was wir zentral alleine lösen können.
Denn die entscheidenden Momente, in denen solche Verbindungen entstehen, passieren während dem Studium – in den Departementen, in den Communities, im Alltag der Studierenden.
Das heisst: Ihr als Community Leads seid an einer ganz zentralen Stelle.Ihr gestaltet diese Berührungspunkte – ob bewusst oder unbewusst.
Und genau deshalb seid ihr nicht einfach ein Teil des Alumni-Netzwerks – sondern eine Grundlage dafür, dass es überhaupt funktionieren kann.
Kurz-Workshop zum Thema
- Wenn ihr kurz an euer Departement denkt: Wo begegnen eure Studierenden heute überhaupt Alumni – wenn überhaupt
- Wo funktioniert der Kontakt zu Alumni heute gut?
- Wo gehen euch Studierende auf dem Weg zu Alumni verloren?
- Was passiert aktuell nicht, das eigentlich passieren müsste?
Infos zum Onboarding der Weiterbildungs-Teilnehmenden
Momentan sind wir in Abstimmung mit dem Ressort Weiterbildung der Wirtschaft, um diverse Unterlagen für WB-Programmleitungen und -Absolvent:innen zu erstellen, um so das Onboarding zu gewährleisten:
- Folien mit Mehrwert für TN, die von Programmleitenden am Kick-off oder Abschlusstag präsentiert werden können
- Powerpoint mit Mehrwert sowie Prozessablauf und Aufgaben für Programmleitende
- Vorschlag für Mail an Absolvent:innen nach Abschluss (durch HSLU Alumni verschickt)
Sobald die Dokumente vom Ressort Weiterbildung Wirtschaft final abgesegnet sind, ist ein Roll-out für alle Departemente angedacht (über RKW)
29. April 2025 - Online
Aktuelles aus dem Netzwerk
Zahlen
Total: 11’172 Mitglieder
Events 2024 (Rückblick)
Insgesamt haben wir 2024 (inkl. Community-Events) über 75 Events durchgeführt
- Neujahrsanlass (174 TN)
- Grillfest (150 TN)
- Kleinere Events, die direkt vom Alumni-Kernteam organisiert wurden wie z.B.
- Firmenbesichtigungen
- Gübelin (15 TN)
- Aeschbach (15 TN)
- Operetten-Anlass (18 TN)
- SHL (26 TN)
- Baustellenbesichtigung Rösslimatt (18 TN)
- Firmenbesichtigungen
Lunch & Learn
Online-Events (Lunch&Learn)
Kurze Fach-Inputs über Mittag
- Thema Demographischer Wandel und Altern (8 TN)
- Thema Künstliche Intelligenz – Chancen und Risiken für den Menschen (64 TN)
Kommunikation 2024
- Insgesamt haben wir 2024 einen starken Fokus auf die Kommunikation mit unseren Mitgliedern gelegt
- Newsletter als wichtigstes Kommunikationsmittel (wird auch aus Umfrage ersichtlich)
- Frequenz: ca. 5x pro Jahr (themenabhängig)
- Öffnungsrate: durchschnittlich bei 22%
- Click-to-open-Rate: durchschnittlich bei 28.4%
- Newsletter als wichtigstes Kommunikationsmittel (wird auch aus Umfrage ersichtlich)
- Content Marketing
- Social-Media-Präsenz wurde stark ausgebaut
- Magazin wurde aufgrund hoher Kosten und wenig Wirkung abgeschafft
- Ebenfalls haben wir versucht, bei den Studierenden mit Präsenz vor Ort einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen
- Energiestationen (mit Wettbewerb und Stickers)
- Flyer in Diplommappen
- Sponsoring Fotobox Diplomfeiern
- geplant war ein Sponsoring von OneHSLU, das logistisch nicht geklappt hat > Wurde bei der OneHSLU Party am 26.4.25 nachgeholt
Communities
- Insgesamt haben wir inzwischen 27 Communities - mit sehr unterschiedlicher Ausprägung betr. Anzahl Mitglieder und Aktivitäten
- 6 Departements-Communities
- 15 Fach-Communities
- 6 Communities im Bereich Private Interessen
Ausblick 2025
- Umstellung Rechnungsprozess (effektive Jahresmitgliedschaft statt Kalenderjahr) per Anfang Mai 2025
- Neues Frontend Online-Plattform (Verbesserungen im Bereich Design/UX) kommt im Sommer 2025
- Family Day im Tierpark Arth-Goldau am 7.9.25 (Versuch, neue/andere Zielgruppe zu erreichen)
- LinkedIn-Message-Ads (Versuch, auch Alumni, die schon länger abgeschlossen haben, auf Netzwerk aufmerksam zu machen)
- In Planung: neue Lunch&Learn zu gesellschaftsrelevanten/aktuellen Themen wie KI, "Digital Readiness" oder Lohnverhandlungen
Events 2025
Betriebsbesichtigung Dätwyler IT Infra AG | 15. Mai 2025 |
Baustellenführung Rösslimatt | 20. August 2025 |
Grillfest am See | 4. September 2025 |
Family Day | 7. September 2025 |
Betriebsbesichtigung Luzerner Bier | 25. September 2025 |
Betriebsbesichtigung Renergia | 21. Oktober 2025 |
Social Media
Wir posten gerne und vor allem über eure Communities. Dafür brauchen wir aber Videos & Fotos von euren Events (gerne möglichst Hochformat). An alumni@hslu.ch oder direkt an mich selma.badic@hslu.ch. Vielen Dank!
LinkedIn HSLU Alumni
Instagram @hslu_alumni
Technisches
Benutzerdokumentation
- Neue Benutzerdokumentation für die Plattform am Entstehen unter: docs.hslu-alumni.ch
- Anleitungen, Tipps und Tricks rund um das Community Management
- Richtlinien für das Community Managment
Stelleninserate
- Stelleninserate gehören NICHT in die News
- Für Jobempfehlungen gibt es in jeder Community in der Spalte "Diskutieren" eine entsprechende Möglichkeit.
Jahresplaner
- Wir haben einen Jahresplaner mit dem Ziel möglichst Terminkollisionen von mehreren Alumni-Events zu vermeiden
- Zudem sind alle Schulferien (Luzern), sowie relevante Grossanlässe in Luzern eingetragen
- Ferien vom Alumni-Team sind ebenfalls drin
- https://kalender.digital/18de07a4365142f594c0
Veranstaltungslogo
- Standard-Logos für Veranstaltungen
- Werden automatisch gesetzt für vor Ort / Online
Event-Header
- Hochgeladener Event-Header wird manchmal beim Erstellen eines Events nicht gespeichert.
- Deshalb immer kontrollieren und ggf. nochmals anpassen
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